A un año de la promulgación de la Ley del nuevo Post
Natal son más de 1700 las mujeres beneficiadas en la región con esta
iniciativa.
“Era
tremendamente necesario. Yo estoy muy contenta de haber tenido a mi primer
hijo (Cristóbal), con este beneficio”,
afirmó Corina Guerrero, una de las beneficiarias con esta iniciativa, que junto a la Intendenta
de Tarapacá, Luz Ebensperger Orrego, al Senador Jaime Orpis, a la Directora del
SERNAM, Natalia Currin, dieron a conocer y celebraron el primer aniversario de
la Ley de Permiso Post Natal Parental.
“Estamos
muy contentos de poder celebrar el
cumplimiento de un año de la entrada en vigencia de esta Ley de clase mundial
que va en directo beneficio de las familias del país, y por supuesto de nuestra
región, lo que va a permitir un apego de las madres y los padres con sus hijos,
por un período de seis meses, lo que beneficiará no sólo a los hijos
biológicos, sino que también a los adoptivos” señaló la Intendenta Luz
Ebensperger Orrego.
Por
su parte, Corina Guerrero, educadora de párvulos y unas de las 1.773 mujeres
beneficiadas de la región con esta ley agradeció
al Gobierno. “Ha sido fantástico. Yo he podido disfrutar estos tres meses con
mi hijo, y estoy tranquila porque tendré otros tres meses con él. El apego es
súper importante, si no estuviera este beneficio a esta edad yo tendría que
llevarlo a la sala cuna”, afirmó.
Así,
en la región han sido en total 1.790, de
los cuales 17 han sido hombres los beneficiados con el permiso postnatal
parental, que aumentó de seis meses el cuidado de la madre con su hijo en los
primeros meses de vida, lo que fortalecerá el apego, el amantamiento, el
cuidado compartido de responsabilidades, permitiendo que el padre pueda acceder
al beneficio tras acuerdo con la madre en el postnatal parental.
El
Senador Jaime Orpis, quien también estuvo presente en la conmemoración del post
natal de seis meses señaló que “a pesar de la gran duda que existía de que esta
ley podía desproteger a la mujer desde punto de vista laboral, ese temor se ha
disipado porque basta con ver los índices
de cesantía que tiene nuestra región y
nuestro país para decir que esta ley no ha sido ningún obstáculo para que la
mujer se integre plenamente al mundo del trabajo”.
Del
mismo modo la Directora del SERNAM, Natalia Currin, manifestó que “es el postnatal
que merecía Chile y ahora se potencia porque a contar del 1 de enero
de 2013 tendrán derecho a un subsidio especial que la nueva ley de postnatal
incorporó pensando en ellas y en sus hijos, el que por regla general será
de 30 semanas”.
De esta forma, toda mujer que tenga o haya tenido un contrato por obra,
faena o servicio y que impuso los dos años anteriores al parto, por lo menos 8
cotizaciones y un año de afiliación en alguna de las AFP y que no esté
trabajando a la hora de tener su guagua, tendrá derecho a un subsidio de
prenatal de seis semanas y un postnatal de 24 semanas.
