La actividad,
que se replica en todas las provincias de Chile enmarcados en el Programa
Gobierno Presente, se realizó el miércoles 30 de agosto de 2017, en el Club de
Adultos Mayores Águilas Blancas de Pozo Almonte, capital de la Provincia del
Tamarugal, lugar hasta donde llegó El Gobernador Rubén Moraga junto a la
Secretaria Regional Ministerial del Trabajo y Previsión Social, Karen Pérez
Varas, quien expuso sobre los alcances de la propuesta presidencial, y
respondió consultas de los asistentes, instancia donde fue apoyada por el
director regional de Instituto de Previsión Social, IPS, y el del Instituto de
Seguridad Laboral, ISL.
Ricardo Alcallaga,
adulto mayor pozoalmontino, fue uno de los asistentes al diálogo. Al finalizar
la actividad, expuso su esperanza de que la iniciativa finalmente se apruebe e
impacte de manera efectiva en la mejora de las pensiones de todos, sobre todo
de los más necesitados.
“Ojalá las
nuevas pensiones sean igualitarias para todos, porque así como estamos, estamos
mal. No tenemos nada que hacer, pues unos tienen más y otros menos, y estamos
muy mal”, comentó Alcallaga.
Asimismo
Cristian Díaz, dirigente de la comuna, el que afirma estar en contra de las
actuales Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP). Él dijo estar de acuerdo
con un sistema de reparto basado en un
pilar solidario que le asegure una vejez con calidad de vida.
“No quiero más
AFPs, No creo en ellas. Estoy de acuerdo con un sistema de reparto con un pilar
solidario como era antes. No queremos un sistema que nos arrebate el tiempo y
que nos haga unos viejos pobres. Esperamos que la Presidenta considere esta
opinión, y trate de mejorar, en la medida que pueda, el sistema que actualmente
está vigente”, complementó Díaz.
El Gobernador
del Tamarugal, Rubén Moraga Mamani, destacó la participación de las vecinas y
vecinos que llegaron hasta el diálogo ciudadano. Asimismo explicó la
importancia de la iniciativa que busca mejorar las pensiones a través de un sistema
tripartito, solidario y mixto.
“Esta reforma, está
atacando la desigualdad de la sociedad, y este Gobierno ha tenido la valentía de
enfrentarlo, generando un sistema tripartito, solidario y mixto, en el cual está
el Estado por un lado, el empleador y el trabajador”, dijo el Gobernador
Moraga.
“Insisto que el
Gobierno se puso los pantalones para superar la desigualdad que tenemos. Implementaron
este sistema de ahorro individual que tenemos, que son las famosas AFP, y hoy día,
con lo que estamos implementando, significa mejorar las pensiones de la gran clase
media de Chile, la que soporta el peso específico del desarrollo del país, y
con eso estamos cumpliendo las metas y las obligaciones que se instauró nuestra
Presidenta Bachelet, que tuvo la valentía de llevar la propuesta que hoy está
en el parlamento, y esperamos que los sectores de la Derecha no torpedeen esta
iniciativa, que va en beneficio de todos los chilenos”, agregó la autoridad
provincial.
En tanto la
seremi del Trabajo y Previsión Social, Karen Perez, entregó una positiva
evaluación del diálogo ciudadano, instancia necesaria para saldar las dudas de
la comunidad.
“Hago una
evaluación positiva en cuanto a presencia de vecinos y vecinas de Pozo Almonte.
Fue un espacio para generar consultas y aclarar las mismas en torno al Proyecto
de Ley que presentó hace dos semanas la Presidenta, que crea el nuevo sistema
de ahorro colectivo, orientado principalmente a la clase media del país, a fin
de mejorar las pensiones actuales y futuras de los pensionados”, dijo la Seremi.
En la exposición
que realizó durante el diálogo ciudadano, Perez explicó que este nuevo sistema
de ahorro colectivo, se financiará con una
cotización adicional de un 5% con cargo al empleador, aumento que se hará en el
lapso de 6 años para que las empresas y el mercado puedan absorber este mayor
costo de contratación.
De ese
porcentaje un 3% irá a cuentas personales de ahorro, que será heredable, y el
otro 2%, irá a un Fondo de Ahorro Colectivo que permitirá mejorar las pensiones
de los actuales jubilados del sistema AFP (bajo el eje intergeneracional, que
implica la repartición del monto entre
jubilados nacidos el mismo año) y de las personas que se pensionarán en el
futuro. Además explicó el bono para las mujeres, que busca amortizar la brecha
existente en comparación con los hombres si se retira a los 65 años y ahorran
lo mismo en su cuenta de la AFP.